Carrières dans l'exploration

 

Dans le texte qui suit, vous trouverez une brève description de certains parmi les nombreux métiers et professions habituellement exercés lors de cette phase, y compris les fonctions typiques, les critères d'emploi, l'horaire de travail, et les échelles salariales actuelles. Il importe de noter que ces échelles salariales varient d'une région à l'autre et peuvent changer sans préavis. Les utilisateurs du guide peuvent consulter des sources telles Emploi-Avenir, www.unecarrieredanslesmines.ca, les annonces d'emploi sur les sites Web des employeurs ainsi que les banques de données sur les emplois (p. ex. www.pdacjobs.com - anglais seulement) pour obtenir des renseignements actualisés sur les salaires.

Pour vous faire une idée plus ou moins générale des divers emplois et des diverses compétences recherchées, vous trouverez tout un éventail de métiers techniques et professionnels à divers niveaux (débutant, avancé, spécialisé). Ce répertoire a été conçu pour mettre en relief quelques-uns des principaux  métiers parmi les ±120 que l'on peut retrouver dans le secteur. Certains emplois sont disponibles pendant plus d'une phase minière. Des occasions d'emploi sont également offertes par les entrepreneurs et les fournisseurs pour la prestation de divers services de soutien tout au long du cycle minier. Voici quelques exemples des services particulièrement importants lors de la phase de prospection : cuisine, main-d'œuvre, perforation, déboisage de sentiers, transport, santé, hygiène et sécurité.

Pour une liste exhaustive des métiers et des professions lors de chacune des phases du cycle minier, veuillez consulter Métiers et professions.


PROSPECTEUR/PROSPECTRICE

Description

La prospection est une activité qui se présente sous des formes diverses, allant de parcourir le terrain à pied muni d'un marteau brise-roche, d'une carte et d'une boussole, jusqu'à utiliser des outils d'avant-garde pour identifier des emplacements avec exactitude à l'aide de satellites (système mondial de positionnement [GPS]). Un prospecteur parcourt le terrain, examine les types de roche et prélève des échantillons de roches et de terre manuellement en vue les soumettre à une analyse minérale ou chimique. Si un prospecteur estime qu'il est justifié de poursuivre les travaux, il faudra placer des poteaux pour délimiter le terrain à exploiter. C'est ce que l'on appelle « jalonner un claim ». Pour ce faire, il faut cependant être titulaire d'une licence de prospection. 

Critères d'emploi Il suffit d'avoir complété sa 12e année (ou moins) pour devenir prospecteur.
Horaire de travail

De nombreux prospecteurs travaillent pour leur compte et peuvent fixer leur propre horaire. La plupart du temps, la journée de travail est longue et ils doivent parcourir des terrains difficiles dans des régions isolées.

Échelle salariale

De nombreux prospecteurs travaillent pour leur compte ou à contrat. Leur rémunération est stipulée dans le contrat et varie selon la société.


DÉBOISEUR/DÉBOISEUSE DE SENTIERS

Description

Un déboiseur de sentiers aide à créer une grille en plaçant des marquages à intervalles réguliers afin de préparer le terrain que l'on a l'intention d'exploiter pour une étude géologique et autres levés nécessaires. Dans ce contexte, il peut falloir brûler des arbres et débroussailler les sous-bois. Les sociétés de prospection ou d'exploitation minière ont tendance à faire appel à des fournisseurs de service pour ces fonctions.

Critères d'emploi

Un déboiseur de sentiers doit habituellement avoir complété sa 12e année (ou moins), doit être en bonne forme physique et savoir se servir d'une scie à chaîne.

Horaire de travail

Les déboiseurs de sentiers travaillent généralement pendant de longues heures dans des terrains parfois difficiles.

Échelle salariale

De nombreux déboiseurs de sentiers obtiennent le salaire minimum ou plus, en fonction de leurs conditions de travail, de leur horaire, et de la durée de leur emploi.


FOREUR/FOREUSE

Description

Un foreur effectue des perforations dans le sol pour obtenir des échantillons de minerai que les géologues évaluent pour déterminer le potentiel minéral, la géométrie souterraine, et le volume d'un corps minéralisé. Il arrive souvent que la société dirigeant la prospection ou l'exploitation de la mine fasse appel à des fournisseurs de services pour venir à bout de ces tâches.

Critères d'emploi

De nombreuses sociétés sont à la recherche de personnes détenant une expérience antérieure des mines pour les besoins de forage. Certaines sociétés peuvent même exiger une certification ou une formation sur le tas. Les foreurs doivent également être en bonne forme physique car il faut manipuler de l'outillage lourd (tiges de forage, tuyaux, carottes de sondage, etc.).

Horaire de travail

L'horaire de travail d'un foreur varie énormément (journée, après-midi, nuit) suivant l'emplacement des projets dans des régions isolées.

Échelle salariale

Le salaire variera en fonction de l'administration concernée, du type de  gisement et du type de forage.


GÉOLOGUE

Description

Les géologues travaillent lors de toutes les phases du cycle minier; cependant, à ce stade, ils sont responsables du contrôle journalier des activités de prospection. Ils mènent des programmes d'exploration et de recherche pour trouver des ressources minérales et s'assurer du prélèvement d'échantillons viables. Ils ramassent et interprètent des échantillons de roche et des carottes, classifient les roches et les minéraux, prélèvent et analysent des échantillons de sol et de sédiments dans des levés géochimiques, et préparent des cartes géologiques. Parmi d'autres fonctions, ils font appel à des entrepreneurs, gèrent le budget de prospection et la logistique pour l'équipe, rédigent des rapports et effectuent des présentations à l'intention du siège social en formulant des recommandations pour les travaux ultérieurs.

Critères d'emploi Il faut détenir un baccalauréat en géologie.
Horaire de travail

Un géologue qui travaille au stade de la prospection peut avoir un travail de bureau ou en laboratoire avec une semaine de travail normale (du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h), ou peut travailler sur le terrain pendant des heures plus longues, parfois les soirs et les fins de semaine à n'importe quelle saison, souvent dans des régions isolées.

Échelle salariale

De 65 000 à 115 000 $ par année.


COORDONNATEUR/COORDONNATRICE DES SERVICES ENVIRONNEMENTAUX

Description

Le coordonnateur des services environnementaux évalue et gère les effets des activités humaines et autres sur l'environnement naturel et bâti. Lors de la phase de prospection, le coordonnateur des services environnementaux se charge de coordonner les projets de recherche sur l'impact que l'installation d'un complexe minier peut exercer sur l'environnement. Il lui appartient d'offrir des conseils sur la disposition sécuritaire des déchets et il prépare des plans pour gérer les risques. Des études de base sur l'environnement sont exigées dans le cadre d'une analyse de faisabilité. Le travail du coordonnateur des services environnementaux sert à documenter ces études, tout en recensant et en respectant les échéances réglementaires. Il doit pouvoir communiquer efficacement oralement pour pouvoir donner les explications pertinentes à d'autres membres du personnel technique, aux gestionnaires, aux autorités de réglementation, aux groupes d'intérêt et au public, ainsi que par écrit, lorsqu'il s'agit de rédiger une évaluation. Il doit également maintenir des dossiers et rédiger des rapports.

Critères d'emploi

Il faut détenir un diplôme universitaire en sciences naturelles, en sciences environnementales ou en génie civil.

Horaire de travail

La plupart des coordonnateurs des services environnementaux travaillent suivant des heures de bureau habituelles (du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h). Certains peuvent devoir adapter leur horaire à des aller-retour en avion. Des échéances très serrées peuvent parfois exiger des heures supplémentaires au-delà de la semaine de 40 heures.

Échelle salariale

De 65 000 à 115 000 $ par année.


TECHNICIEN/TECHNICIENNE DE SYSTÈMES D'INFORMATION GÉOGRAPHIQUE (SIG)

Description

Les SIG sont des banques de données informatisées contenant des données spatiales. Un technicien de SIG s'occupe de la collecte et de l'analyse de données spatiales géographiques en conjuguant les fonctions de cartographie et de levé. Il obtient de l'information sur les terrains afin de créer des cartes, et cueille des données à même toute une diversité de sources (cartes, photographies aériennes et satellitaires, notes prises sur le terrain, etc.), traite les données sous forme numérique et prépare la version finale d'une carte.

Critères d'emploi

Il faut en général détenir un diplôme de collège. Pour les postes supérieurs de technicien en géophysique, les employeurs exigent souvent un baccalauréat ou une maîtrise en géologie, en géosciences, en sciences de la terre, en géophysique, ou dans un domaine connexe.

Horaire de travail

L'horaire de travail d'un technicien en géophysique varie considérablement (journée, après-midi, nuit) suivant l'emplacement des projets de prospection, qui se trouvent  souvent dans des régions éloignées.

Échelle salariale

De 45 000 à 60 000 $ par année


TECHNICIEN/TECHNICIENNE EN GÉOPHYSIQUE/GÉOLOGIE

Description

Le technicien en géophysique/ géologie étudie les dossiers et analyse des  données géologiques. Il entreprend des tests préliminaires pour détecter la présence de minéraux et il joue donc un rôle essentiel pour la phase de prospection. La recherche de gisements minéraux exige souvent les compétences spécialisées d'un technicien en géophysique pour aider à identifier de vastes espaces de terrain pouvant contenir des gisements de minerai à exploiter ainsi que pour assurer l'analyse des propriétés géophysiques des gisements.

Critères d'emploi

Il faut en général détenir un diplôme de collège. Pour les postes supérieurs de technicien en géophysique, les employeurs exigent souvent un baccalauréat ou une maîtrise en géologie, en géosciences, en sciences de la terre, en géophysique, ou dans un domaine connexe.

Horaire de travail

L'horaire de travail d'un technicien en géophysique varie considérablement (journée, après-midi, nuit) suivant l'emplacement des projets de prospection, qui se trouvent  souvent dans des régions éloignées.

Échelle salariale

De 45 000 à 60 000 $ par anné


GÉOCHEMISTE

Description

Le géochimiste obtient et analyse les données de levés géochimiques ainsi que les échantillons de roches et carottes de forage afin d'identifier les composants chimiques et minéraux.

Critères d'emploi

Les géochimistes doivent détenir au minimum un baccalauréat dans l'une de diverses disciplines (géologie, chimie, mathématiques, physique, etc.).

Horaire de travail

Certains géochimistes travaillent dans un environnement de laboratoire et dans ce cas, le travail se déroule selon un horaire relativement normal (du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h). Les géochimistes qui travaillent sur le terrain à la collecte et à l'analyse d'échantillons peuvent travailler pendant de longues heures, même les fins de semaine, surtout s'ils doivent se déplacer à une région isolée.

Échelle salariale

De 65 000 à 115 000 $ par anné